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企業(yè)動態(tài)
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寧夏勇冠公司開展崗位競聘工作

修改時間:2024-09-13 09:05:27  發(fā)布作者荊門城控  點(diǎn)擊次數(shù)0  

  近日,寧夏勇冠公司組織開展中層干部競聘工作,采用“演講+答辯”的方式對競聘者進(jìn)行考核。

  本次競聘,參與競爭的職工對照崗位職責(zé),圍繞個人情況、競選優(yōu)勢、工作業(yè)績以及未來工作設(shè)想等方面進(jìn)行演講。在場評委針對崗位任職要求、促進(jìn)業(yè)績達(dá)成的舉措等內(nèi)容進(jìn)行提問,競聘者們即時回答自己的解決方案與措施,充分展現(xiàn)了他們良好的專業(yè)素養(yǎng)、周密的邏輯思維和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力。

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  寧夏勇冠公司負(fù)責(zé)人表示,此次崗位公開競聘是創(chuàng)新人才培育機(jī)制、優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)的重要舉措。下一步,公司將不斷拓寬選人用人渠道,牢固樹立“有為有位”選人用人風(fēng)向標(biāo),激發(fā)員工工作積極性和創(chuàng)造性,不斷提升企業(yè)核心競爭力,促進(jìn)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)良性發(fā)展。(文、圖:劉伊娜)

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  來源:寧夏勇冠公司

 

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