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創(chuàng)優(yōu)服務(wù) 擦亮金盾品牌

修改時間:2024-01-12 00:00:00  發(fā)布作者荊門城控  點擊次數(shù)0  

  幫助走失小女孩找媽媽、成功就地化解群眾矛盾糾紛、暖心開導護送醉酒群眾回家……近期,市金盾保安公司沙洋分公司夜間巡防服務(wù)群眾系列故事陸續(xù)被湖北日報、“云上沙洋”等多家媒體報道,獲得了良好的社會反響。

  報道中提及的正是市金盾保安公司ATM聯(lián)保業(yè)務(wù)夜間巡防隊。這支由20名隊員組成的巡防隊伍,憑借專業(yè)細致的服務(wù)在夜間安全巡查、突發(fā)事件處置和金融機構(gòu)營業(yè)場所秩序維護等方面發(fā)揮了積極作用。自2023年初組建以來,共計協(xié)助客戶單位處置各類突發(fā)事件9起、有效化解群眾糾紛10起、對接反饋安全隱患670余次,目前已累計巡邏740余人次、巡防里程達2萬余公里。去年12月份被沙洋縣人民政府、沙洋縣公安局正式授予“平湖義警”稱號。

  “小保安”守護大平安,小切口體現(xiàn)大服務(wù)。這是市金盾保安公司牢固樹立服務(wù)理念,在業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展中主動服務(wù)客戶、服務(wù)社會,以服務(wù)“口碑”擦亮品牌“金杯”的一個縮影。

  今年是市金盾保安公司“提檔升級”三年行動收官之年,公司各業(yè)務(wù)板塊在傳統(tǒng)業(yè)務(wù)市場萎縮、競爭加劇的現(xiàn)實壓力下,堅持“向外求索”與“向內(nèi)挖潛”雙向發(fā)力。以創(chuàng)優(yōu)服務(wù)促進業(yè)務(wù)發(fā)展為突破口,與服務(wù)對象建立起業(yè)務(wù)聯(lián)系會、聯(lián)合督查演練、定期評價反饋等雙向溝通交流機制,對客戶實行“一戶一檔”管理和層級化服務(wù)監(jiān)督保障,并通過動態(tài)視頻監(jiān)控、現(xiàn)場抽檢巡查、簽訂服務(wù)質(zhì)量承諾書、管理人員亮身份等人技結(jié)合的方式,加強服務(wù)現(xiàn)場監(jiān)管。公司還著重強化保安從業(yè)人員職業(yè)技能培訓,實現(xiàn)在冊保安員持證率100%,另有國家二級保安員8人、中級消防設(shè)施操作員15人、高級保衛(wèi)管理員354人,以職業(yè)素質(zhì)提升保障服務(wù)質(zhì)量提升。

  近年來,市金盾保安公司各業(yè)務(wù)板塊因勤務(wù)規(guī)范、服務(wù)優(yōu)質(zhì)先后受到客戶單位書面及口頭感謝表揚10余次,全體職工在服務(wù)過程中進一步強化了服務(wù)意識、提升了服務(wù)能力,形成了“提能力優(yōu)服務(wù)、優(yōu)服務(wù)促發(fā)展”的良性局面。下一步,公司將認真落實到城控集團“提能力、優(yōu)服務(wù)、樹品牌”專項行動部署,把常態(tài)化創(chuàng)優(yōu)服務(wù)體現(xiàn)到實際工作上來,對標對表、強優(yōu)補差,全力打好全面提檔升級“收官戰(zhàn)”和服務(wù)效能提升“持久戰(zhàn)”,力爭將金盾安保打造為服務(wù)集團高質(zhì)量發(fā)展的示范窗口。(文、圖:陳珂)


 

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